Samsun’un Bafra ilçesinde Belediye Başkanı Hamit Kılıç, belediye personeli ile bir araya gelerek kapsamlı bir yıllık değerlendirme toplantısı gerçekleştirdi. 2025 yılında hayata geçirilen projelerin masaya yatırıldığı buluşmada, 2026 yılına dair stratejik hedefler ve çalışan haklarına yönelik kritik kararlar açıklandı.
2025 YILI PROJELERİNE PERSONEL TEŞEKKÜRÜ
Toplantıda belediye birimleri tarafından yürütülen altyapıdan üstyapıya, temizlik işlerinden sosyal hizmet projelerine kadar geniş bir yelpazede değerlendirmelerde bulunan Başkan Hamit Kılıç, elde edilen başarılarda en büyük payın çalışanlarda olduğunu vurguladı. Bafra halkına hizmet yolunda özveriyle çalışan personele tek tek teşekkür eden Kılıç, belediyenin kurumsal gücünün sahadaki emekten geldiğini ifade etti.
377 ŞİRKET İŞÇİSİNE SENDİKA ÖZGÜRLÜĞÜ
Toplantının en dikkat çekici gündem maddesi ise şirket bünyesinde çalışan işçilerin sendikal hakları oldu. Bafra Belediye Başkanı Hamit Kılıç, 377 şirket işçisinin sendikalı olması gerektiği fikrini savunduklarını belirterek, "Bu konuda arkadaşlarımızı hiçbir şekilde yönlendirmeyeceğiz. İsteyen istediği sendikaya üye olabilecek. Şirket işçilerimiz bugünden itibaren sendika çalışmalarına başlayabilir" diyerek işçilere tam bir seçme özgürlüğü tanıdı.
2026 HEDEFLERİ VE REFAH VURGUSU
Yeni yıl öncesi personel refahının belediye yönetimi için öncelikli konular arasında yer aldığını hatırlatan Başkan Kılıç, 2026 yılında da Bafra için büyük projelerin devam edeceğini söyledi. Konuşmasını iyi dileklerle tamamlayan Kılıç, çalışanların haklarının korunması ve çalışma koşullarının iyileştirilmesi noktasında adımlar atmaya devam edeceklerini belirterek tüm personelin yeni yılını kutladı.
Anadolu Ajansı
