İzmir Kemalpaşa’da yer alan Purmo Group Turkey işyerinde, toplu iş sözleşmesi görüşmelerinin anlaşmazlıkla sonuçlanması üzerine 8 Mayıs’ta başlatılan grev, 66 gün sonra işçilerin zaferiyle sonuçlandı. DİSK'e bağlı Birleşik Metal-İş Sendikası tarafından yapılan açıklamada, işverenle gerçekleştirilen son görüşmede anlaşmaya varıldığı belirtildi.
ÜCRET VE SOSYAL HAKLARDA BÜYÜK ARTIŞ
Grev sürecinin sonunda imzalanan anlaşma kapsamında, işçilere altı ayda bir zam yapılması kararlaştırıldı. Temmuz ayı itibarıyla ücretlerde yüzde 106 oranında artış sağlanarak ortalama saat ücreti 157,72 liraya yükseltildi. Ayrıca, sosyal haklarda yüzde 100 ile 290 arasında artış sağlandı. Mayıs ayından itibaren geçerli olmak üzere işçilere ayda 1500 lira erzak fişi ve 1200 lira yakacak yardımı yapılması da kararlaştırıldı.
ESNEK ÇALIŞMA TEKLİFLERİ GERİ ÇEKİLDİ
İşverenin daha önce ‘esnek çalışma’ adı altında masaya getirdiği ve işçilerin kazanılmış haklarını geriletmeyi amaçlayan tüm teklifler geri çekildi. Bu gelişme, işçilerin haklarını koruma adına önemli bir kazanım olarak değerlendirildi.
NE OLMUŞTU?
İzmir Kemalpaşa’daki Finlandiya sermayeli Purmo Group işyerinde çalışan işçiler, toplu sözleşme görüşmelerinde ücret ve sosyal haklarda anlaşma sağlanamaması üzerine 8 Mayıs’ta greve gitmişti. Sendika, işçilerin mevcut ücretlerine birinci altı ay için yüzde 120 zam yapılmasını önermiş ancak işverenle yapılan görüşmeler sonuçsuz kalmıştı. Şirket ile sendika arasında, 1 Ocak 2024 – 21 Aralık 2025 dönemini kapsayan toplu iş sözleşmesi görüşmelerinde uzlaşma sağlanamayınca işçiler 66 gün boyunca grevlerini sürdürdü.
GREVE SON VEREN ANLAŞMA
Sendika, grevin talepleri karşılanana kadar devam edeceğini duyurmuştu. 66 günlük zorlu grevin ardından gelen anlaşma, işçilerin ve sendikanın kararlılığıyla kazanılan önemli bir zafer olarak kayıtlara geçti.
Kaynak: Haber Merkezi
