TES Kıdem Tazminatını Kaldıracak Mı? Uzmandan Kritik Açıklama

TES Kıdem Tazminatını Kaldıracak Mı? Uzmandan Kritik Açıklama

Hazır

Giriş: 16.09.2025 14:28 Güncelleme: 16.09.2025 14:28
TES’in yürürlüğe girmesiyle kıdem tazminatının kaldırılacağı iddialarına yanıt veren SGK Başuzmanı İsa Karakaş, “Kıdem tazminatına asla dokunulmayacak” dedi.

Türkiye’nin 2026-2028 dönemini kapsayan Orta Vadeli Programı’nda (OVP) yer alan Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi (TES), gündemdeki yerini koruyor. Sistemin yürürlüğe girmesiyle kıdem tazminatının kaldırılacağına dair iddialara Sosyal Güvenlik Başuzmanı İsa Karakaş’tan açıklama geldi.

TES 2026’DA BAŞLAYACAK MI?

OVP’de yer alan düzenlemeye göre TES’in 2026 yılının ikinci çeyreğinde yürürlüğe girmesi planlanıyor. Sistemin, çalışan ve işveren kesiminden yapılacak kesintilerle emeklilikte ek gelir sağlaması hedefleniyor.

“KIDEM TAZMİNATINA ASLA DOKUNULMAYACAK”

Kıdem tazminatının kaldırılacağı iddialarını kesin bir dille reddeden Karakaş, şu ifadeleri kullandı:

“Bu konuda panik yapmayın. Kıdem tazminatına asla bir şey olmayacak. Kazanılmış bir hak olan kıdem tazminatına dokunulması, ortadan kaldırılması kesinlikle söz konusu olmayacaktır. 2003 yılında kıdem tazminatının fona devredilmesi gündeme gelmişti. Aradan 22 yıl geçmesine rağmen en ufak bir değişiklik yapılmadı. Şimdi de herhangi bir değişiklik olmayacaktır.”

TES’E İŞÇİ VE İŞVERENDEN KARŞI ÇIKIŞ

Karakaş, işçi ve işveren kesiminin TES’e sıcak bakmadığını belirterek, sistemin bu haliyle yürürlüğe girmesinin mümkün olmadığını dile getirdi:

“İstihdam üzerinden alınan SGK primleri işçi-işveren payı dahil yüzde 37,75 oranındadır. Buna ilave olarak yüzde 3 işçiden, yüzde 3-5 işverenden prim alınması mümkün değil. Hem işçi hem işveren kesiminden TES’e geçit yok.”

TES’İN HEDEFİ EMEKLİLİKTE EK GELİR

Karakaş, TES’in temel amacının tasarrufları artırmak ve ilerleyen yıllarda emeklilik maaşlarındaki düşüşlerin önüne geçmek olduğunu belirtti:

“TES sıfırdan kurulacak bir sistem değil, 2017’de devreye giren Otomatik Katılım Sistemi’nin (OKS) geliştirilmiş hali olacak. Yeni fark, işverenlerin de katkı sağlaması ve çalışanların sistemden cayma hakkının sınırlandırılması olacak.”

“ASGARİ ÜCRETLİLER ZORLANABİLİR”

Karakaş, kamu kurumlarında çalışanların sisteme rahatlıkla dahil olabileceğini, ancak asgari ücretle çalışanların maaşlarından yapılacak yüzde 3’lük kesinti nedeniyle sisteme entegre olmakta güçlük yaşayacağını ifade etti.

 

İhlas Haber Ajansı

Bu haberi nasıl buldunuz?

Yorum Yap