Yabancı İşçi Çalıştırma Kriterleri Değişti
Paylaş

Yabancı İşçi Çalıştırma Kriterleri Değişti

Ekleme: 03.10.2024 12:57

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, yabancı işçiler için asgari ücreti düşürdü ve yeni istihdam kriterlerini açıkladı. Yeni düzenleme 1 Ekim'de yürürlüğe girdi.

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, işverenlerin yabancı işçi çalıştırma kriterlerini güncelledi. 1 Ekim 2024’ten itibaren yürürlüğe giren yeni düzenlemeyle, birçok meslekte yabancı işçiler için ödenecek asgari ücret tutarı düşürüldü. Ayrıca, istihdam artırıcı yeni kriterler devreye alındı.

YABANCI İŞÇİ İÇİN ASGARİ ÜCRET DÜŞÜRÜLDÜ

Yeni düzenlemeyle, yabancı işçiler için belirlenen en düşük ücretlerde önemli değişiklikler yapıldı. Üst düzey yöneticiler ve pilotlar için maaşlar, asgari ücretin 6,5 katından 5 katına, diğer yöneticiler için ise asgari ücretin 4 katından 3 katına indirildi. Ustalık ve uzmanlık gerektiren işlerde çalışacak yabancı işçilerin asgari ücreti ise 3 katından 2 katına düşürüldü. Özellikle turizm sektörü gibi alanlarda, ev hizmetlerinde çalışanlar için en düşük ücret bir asgari ücret düzeyine çekildi.

İSTİHDAM ŞARTLARI DEĞİŞTİ

Yeni düzenlemeye göre, yabancı işçi çalıştırmak isteyen işyerlerinde her yabancı için en az 5 Türk vatandaşı çalıştırılması zorunlu hale getirildi. Ancak, yıllık net satış tutarı 50 milyon lirayı geçen işyerlerinde 5 yabancıya kadar bu şart aranmayacak.

MALİ YETERLİLİK KRİTERİ

İşletmelerin yabancı işçi çalıştırabilmesi için belirlenen mali yeterlilik kriterleri de güncellendi. Buna göre, yeni kurulan veya mevcut işyerlerinde yabancı işçi çalıştırmak isteyen işletmelerin ödenmiş sermayesinin en az 500 bin lira olması ya da yıllık net satışlarının 8 milyon lira seviyesinde bulunması gerekecek.

BAZI MESLEKLERDE KOLAYLIK SAĞLANIYOR

Bilişim sektörü gibi alanlarda, özellikle yazılım ve diğer uzmanlık gerektiren işlerde çalışan yabancılar için istihdam ve mali yeterlilik kriterleri esnetildi. Ayrıca, AR-GE merkezleri ve ileri teknoloji gerektiren işlerde çalışacak yabancılar için de genel değerlendirme kriterleri kısmen veya tamamen uygulanmayacak.

SURİYELİLER İÇİN ÇALIŞMA İZNİ ZORUNLULUĞU

Suriyeli göçmenler, “geçici koruma” statüsünde olmalarına rağmen, tarım sektörü dışındaki işlerde çalışabilmek için çalışma izni almak zorunda. Diğer yabancı uyruklu işçiler için uygulanan kriterler Suriyelilere de uygulanıyor.

YABANCI İŞÇİ SAYISI ARTIYOR

Yabancı işçi çalışma izinleri son yıllarda artış gösterdi. 2022 yılında 212.682 yabancıya çalışma izni verilirken, bu sayı 2023’te 239.835’e çıktı. Çalışma izni verilen yabancılar arasında en fazla sayıya 108.520 kişi ile Suriyeliler sahip.

 

Haber Merkezi

Yorum Yap

* Güvenlik gereği ip adresiniz saklanmaktadır. 3. şahıslara kesinlikle paylaşılmamaktadır.